会计: 借: 管理费劳动保护费00元贷款: 银行存款00元特价机票，可以扣除增值税，企业所得税允许全额扣除，无需纳入应付付款.劳保支出应具备下列条件: (1) 提供的对象或配备了企业内部的员工或员工;

（二）供应品具有劳动保护性质，因需要工作而发生;（3）数量能满足工作需要;和 （4） 它们以实物发生。区分福利费或劳动保护费注意点：（1）劳动保护费是生产经营的必要保障用品，福利费是普遍生活用品;

（2）劳动保护费用必须实物，福利费用可以以实物或现金提供; （3）合理的劳动保险费可以0％报告，福利费用的税前扣除限制为总工资的％。根据国家税务总局关于企业所得税的某些问题（年国家税务总局）的第2条第2条，根据其工作的性质和特点，工作和服装的费用当企业统一生产并要求员工在税后扣除税后，根据企业合理开支，按照“企业所得税法”第条的规定。

州税[]3号的信中,清晰,“法规在企业所得税法实施条例中华人民共和国”的规定实施条例的实施条例中华人民共和国,包括以下几点:1。企业没有脱离社会功能尚未实现。设备、设施、福利部门和人员成本,包括员工食堂、员工浴室、美容室、医疗办公室,numeria,养老院,等集体福利部门,设施和维护成本和工资福利部门的员工,工资、社会保险、住房公积金、劳动力成本等。

2. 医疗，生活，住房，交通等方面的各种补贴和非货币性福利。 对职工，包括企业支付给出差和出国的职工的医疗费用，医疗统筹企业职工医疗费用，职工供养直系亲属医疗补贴，取暖补贴，职工防暑降温补贴，职工困难补助，救助费，职工食堂资金补助，职工交通补贴。

3.另一名雇员福利费支出根据其他法规，包括丧葬津贴，养老金，家庭访视与旅游费用等.资料来源: 郝老师说，会计免费下载下面是当前资源包的一部分福利显示，这只是冰山的一角，太多的文件，不要列出一个接一个地显示.单击确定下方二维码关注进入公众号后台，回复收到4套Excel报表福利 (不喜欢，转发，不需要定期免费领取)