1、工作服设计与工作服，服装是基于一个人的形象，工作服的设计取决于穿着和展示身体的表现。因此，工作服的设计，与一般的应用视觉艺术，如建筑、家具等相比，不能在形状上有实质性的改变，应该以人体为基础，依赖于人体的结构。在不同的地区,在不同的年龄段,不同体型的人,衣服正常工作和休息的形式是不同的,只有深刻的观察,分析,理解一个人,他的物理特性的结构运动可以有助于全面发展的工作服的美丽与各种艺术和技术手段。因此,工作服的设计,以满足实用功能,必须紧密结合身体的形态特征,使用内部设计和外部设计强调的美丽身体,提升,避免短,完全反映身体的美丽,展示的魅力结合服装和身体。
2、工作服工作服设计的综合性工作服,服装是一种综合性的艺术，体现了材质、款式、色彩、工艺等多方面的美感，也体现了艺术与技术的整体美学结构。服饰材料的质感肌理和纹样色彩，工作服服装款式的形态特点和造型美感，都能表达出各种工作服服装的实用功能和装饰个性，而工作服服装制作技艺则是使这种实用功能和装饰个性得以完美显现的至关重要的手段。艺术与技术两者的协调统一，就能使工作服服装充分展示出材料、造型、技巧等多方面的美感，从而使工作服服装在其内涵气质与外观风貌上具有其特有的艺术形象感和美学意趣。同时，作为一名优秀的工作服工作服设计师还必须了解熟悉和及时关注工作服服装文化内涵的体现、工作服服装流行趋势的预测、人们衣着心理的把握、市场消费动态的变化等等相关知识。时至今日，工作服服装已成为一门涉及到美学、材料学、工程学、心理学、市场学等多种学科的综合学科，在现代社会生活中发挥着重要的作用。
3、工作服工作服设计的民族文化性,在很长的历史时期内，世界上不同国家、地区和民族的人民，由于各自的社会历史，生态习性和文化背景的熏陶与影响，形成了各具特色的工作服服装形式和服饰艺术，也形成了不尽相同的衣着审美观念。工作服工作服设计的民族文化性，就是指在设计中突出不同民族衣着文化的习惯和传统，使工作服服装体现出各自的民族心态与审美观念。然而，民族文化有继承性，也有演变性，这种演变性是受社会文化思潮和人们审美意识制约的。现代工作服工作服设计中的民族性，其根本要求应该是更深刻地反映其民族文化的精髓，表达出人们心底的情感和愿望，体现时代脉搏的跳动，以满足人们的审美需求。设计时既不能生搬硬套地复古，更不能盲目效仿西方，而应以传统文化为根基，继承民族工作服服装中的合乎于现代生活需要的相关因素，将民族风格与时代精神有机地融为一体，用新的内容突破原有的形式，以新的情感注入新的造型，丰富和弘扬民族文化的内涵。
